Fares Jaballah*, Mohamed Moussa Boudrig, Islem Romdhane, Mohamed Ferhi, Jasser Nasri, Jihene Mannai El Faiez
Hintergrund: Die Coronavirus-Pandemie 2019 (COVID-19) hat eine weltweite Gesundheitskrise ausgelöst. In Tunesien löste diese groß angelegte Gesundheitskrise dringend eine Umstrukturierung und Neuorganisation der Gesundheitsdienste aus, um Notaufnahmen, Intensivstationen und weiterführende medizinische Versorgungseinheiten zu unterstützen. Jetzt treten Bedenken hinsichtlich der psychischen Gesundheit, der psychologischen Anpassung und der Genesung der behandelnden und pflegenden Gesundheitsmitarbeiter auf. Ziel war es, die psychologischen Auswirkungen der COVID-19-Pandemie auf die Arbeit der Gesundheitsmitarbeiter, ihre psychologischen Ergebnisse und ihre Rückkehr an den Arbeitsplatz zu bewerten.
Ziel: Diese Pandemie soll uns helfen, die Verletzlichkeit pflegender Angehöriger angesichts ihrer psychischen Belastungen besser zu verstehen (ergründen), um Präventionsstrategien und Schulungen in den psychologischen Aspekten der Pflege, der Beziehungen und der Bewältigung von Gesundheitskrisen zu stärken.
Methoden: Unsere Studie ist eine retrospektive monozentrische klinische Studie. Sie wird zwischen Juni und Juli 2022 mithilfe eines selbst ausgefüllten Fragebogens durchgeführt, um (i) die Auswirkungen der COVID-19-Epidemie auf ihre Arbeit und (ii) die psychologischen Folgen der COVID-19-Epidemie für das Gesundheitspersonal zu bewerten.
Ergebnisse: Wir sammelten 140 Antworten von 73 Krankenschwestern (34,76 %), 23 Ärzten des öffentlichen Gesundheitswesens (10,95 %), 15 Gesundheitstechnikern (7,14 %), 13 Assistenzärzten (6,19 %), 7 Praktikanten (3,33 %), 5 Arbeitern (2,38 %) und 4 Fachärzten (1,90 %). Der HAD-Score für Depressionen bevorzugte in den meisten Fällen bestimmte Symptome (n = 72, 51,43 %) und in den meisten Fällen bestimmte Symptome (n = 73, 52,14 %) für Angstzustände.
Fazit: Die COVID-19-Pandemie hat zu Veränderungen in der Arbeitsorganisation und einer allgemeinen Arbeitserhöhung für das Gesundheitspersonal geführt.